研究基盤人材育成部門

2024.05.21

令和５年度 女性研究・教育支援人材向け研修（発展編）「しなやかさ(レジリエンス)とフォロワーシップ(上司への上手な働き掛け)を身につけて組織･チームの要へと成長しよう」の受講者を募集中です（〆切 3/19）
参加者募集研修

2024.03.06

令和5年度　研究・教育支援人材向けチームマネージメント研修（発展編）を実施しました（3/6/2024）
報告研修

2024.02.15

令和5年度　研究・教育支援人材向けチームマネージメント研修（発展編）の受講者を募集中です（〆切 2/27）
参加者募集研修

2024.02.13

「研究データに関わる研究・教育支援人材向Python活用基礎研修」の受講者を募集中です（〆切 2/26)
報告研修

2024.02.13

令和6年度 研究･教育支援人材向け研修の開催日程（コアファシリティ事業）
参加者募集研修

2023.12.14

大阪大学女性技術職員ネットワーク・コアファシリティ機構・人材育成コンサルタントとで独自開発した「女性研究・教育支援人材向けキャリアデザイン研修プログラム（令和5年度）」を実施しました（12/7・12/14）
報告研修

2023.12.12

令和５年度 チームマネージメント研修（基礎編）「専門家チームに良き影響を与えるチームマネージャーへの第一歩」を開催しました。
報告研修

2023.11.01

令和5年度 「研究・教育支援人材向け自己開発研修プログラム」を開催しました（10/31-11/1)
報告研修

2023.05.22

令和5年度 研究・教育支援人材の育成に係る個人研修・集合研修への経費支援を開始しました。
報告研修